摘要：HR課程培訓有哪些？近年來企業(yè)數量不斷增加，HR的需求也在不斷增大，越來越多的人涌向HR行業(yè)，甚至有些人開始轉行至HR行業(yè)，這也就衍生出一些培訓行業(yè)，作為小白或入門人員，該如何選擇HR課程培訓呢？
HR，又被稱為人力資源財務培訓主題有哪些，想要進入HR行業(yè)財務培訓主題有哪些，就要先對HR各個模塊有一定的了解，HR行業(yè)可以分為人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效考核、薪酬福利、員工關系管理六大模塊，所以針對HR小白，跟多品牌都會推出全模塊課程，幫助新手HR快速了解各個模塊的內容。
不僅如此，單模塊的提升也是當下熱門課程，幫助HR提升某個領域的知識，不斷向管理層進發(fā)，目前最常見的HR課程培訓會集中在招聘、薪酬、績效三大方面上，因為這三大模塊是企業(yè)比較常見的崗位，也是HR的必備技能，基本上每個HR都需要掌握。
以人事星球為例，品牌所打造的HR課程培訓內容，都是根據當下需求量較大的模塊展開，如招聘模塊、HRBP轉型、OKR等，聯合業(yè)內實戰(zhàn)名師，獨家定制專屬課程。
人事星球所打造的HR課程均圍繞某一個主題展開，進行系統(tǒng)的講解，幫助HR構建起完整、系統(tǒng)的知識體系。每月解鎖一門大咖系列課，4-6小節(jié)系列課，不斷帶領HR們進行深度學習。
另外此份HR課程為視頻課，附課件，支持手機、電腦端學習，操作簡單，使用方便，購買后更有機會免費獲取人事星球會員福利，感興趣可掃描下方二維碼了解更多，現在掃碼還可免費得電子書一份。
最后人事星球建議大家在選擇HR課程培訓時，先明確自身需求，然后有針對性的選擇培訓課程，不斷提升自身技能，在HR領域不斷深入。
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